Estudo revela que CEOs não devem levar todo o crédito. Saiba o porquê
Uma pesquisa publicada na Harvard Business Review aponta que líderes ficam mais propensos a serem demitidos quando atribuem todos os sucessos para si Inúmeros fatores podem levar os CEOs a serem responsabilizados pela baixa performance de suas empresas, muitos dos quais estão fora do seu controle. No entanto, uma pesquisa publicada pela Harvard Business Review, sugere que a forma como os líderes se apresentam desempenha um papel importante nessa percepção.

